Inmitten unserer großen und kleinen Möglichkeiten, als auch im Angesicht unserer

Grenzerfahrungen, sind wir immer wieder Fragende, Suchende und Übende.

 

Personal Development

• Praxisreflexion / Praxisbegleitung / (Fall-)Supervision in der Gruppe
• Weiterbildung in fachlichen, personalen und sozialen Kompetenzen (Soft Skills)

Sie haben täglich Umgang mit verschiedensten Menschen, für die Sie mit Verantwortung

tragen? Ihnen geht eine berufliche Situation nah oder auch nach? Sie kommen mitunter

an Grenzen der Kommunikation und des gestaltbaren Umgangs? Es ist Ihnen ein Anliegen,

auch schwierige Beziehungen im Berufsalltag bewusst und möglichst professionell zu

gestalten?

 

… dann ist es für Sie hilfreich, sich (regelmäßig) in einer kollegial arbeitenden Gruppe von

6-12 Personen zu treffen. Unter fachkundiger Anleitung ist hier die Möglichkeit gegeben,

gemeinsam über Problemsituationen und Problembeziehungen aus dem beruflichen Alltag

zu sprechen, darüber zu reflektieren und Perspektiven zu entwickeln.

 

Ob unter Führungskräften oder unter MitarbeiterInnen: Ziel dieser Arbeitsgruppe ist es,

eine verbesserte Interaktion im beruflichen Kontext zu entwickeln. Der konstruktive

Umgang mit konkreten Aufgaben- und Problemstellungen erweitert die berufliche Hand-

lungskompetenz, fördert ein bewussteres Miteinander am Arbeitsplatz, erhöht die per-

sönliche Berufszufriedenheit und dient einem gesunden Betriebsklima.

 

• Praxisreflexion / Supervision in der Einzelbegleitung

Für Einzelpersonen gibt es die effektive Möglichkeit, Problemsituationen und Problem-

beziehungen aus dem Berufsalltag „unter vier Augen“ zu besprechen, darüber zu

reflektieren und praktikable Perspektiven zu entwickeln. Ziel ist auch hier ein verbes-

sertes Verständnis für das Geschehen und die Erweiterung von Handlungskompetenz

und konstruktiver Interaktion am Arbeitsplatz.

 

• Lebenslagen-Coaching

MitarbeiterInnen und Führungskräfte in psychosozialen Problemsituationen erhalten

notwendige Hilfestellungen in der Entwicklung von konstruktiven Schritten zur Problem-,

Konflikt- und Krisenbewältigung.